На следующий день после областной конференции аналогичная конференция: «Итоги и перспективы социально-экономического развития округа Александров» состоялась и у нас, прошла она в малом зале «Юбилейного». И если бы не одно «но», то можно было сразу сказать, что организаторы – заместитель главы администрации Н.Лукьянова и возглавляемая ею служба - много сделали, чтобы участники конференции смогли наглядно представить, куда же идет округ Александров, как изменяется, в каком направлении движется наша экономика.
С информацией об итогах и перспективах социально-экономического развития округа Александров выступил глава администрации В.Коркин.
В 2004 году объем промышленного производства по крупным и средним предприятиям округа составил 3554,9 млн. рублей, причем индекс физического объема к соответствующему периоду 2003 года -141,5 %. Наибольший рост производства достигнут в отрасли машиностроения и металлообработке. В структуре промышленного производства округа доля этой отрасли занимает 73,8 %.
В химической промышленности со стабильным ростом объемов производства работает предприятие ООО «Органика», оно в прошедшем году увеличило объем выпуска синтетических смол на 4,9%. В ноябре 2004 г. в округе открылось новое предприятие химической отрасли - завод по производству высококачественной целлюлозы - ООО «Артайд». Организация предоставила рабочие места для 60 александровцев, в перспективе увеличение рабочих мест до 200.
Минувший год на предприятиях швейной индустрии оказался стабильным, выпуск швейных изделий увеличился в 1,7 раза. Лидером здесь выступило предприятие ОАО «Спартак» в г. Карабаново. Не снижает темпов по производству трикотажных изделий ЗАО «Александровский трикотаж». Выпуск его продукции по сравнению с аналогичным периодом 2003 года возрос в 1,6 раза.
Однако на этом благополучном фоне, по объективным причинам, в прошлом году произошли спады текстильной промышленности, на предприятиях электроэнергетики, крупных и средних предприятиях пищевой промышленности.
Тем не менее, оборот розничной торговли по всем каналам реализации за январь-декабрь 2004 г. составил 1490 млн. рублей, а индекс физического объема к соответствующему периоду предыдущего года - 109,9 %. На 137 % выросло количество оказанных населению платных услуг различными организациями города.
В сфере строительства прошлый год также показал незначительное снижение объема работ, выполненных собственными силами предприятий-подрядчиков.
В сельском хозяйстве округа, к сожалению, продолжается тенденция к снижению поголовья скота. Так, на 1 января 2005 года в сельскохозяйственных предприятиях округа в совокупности насчитывается 2395 голов, то есть процент уменьшения составляет 19,4%.
Наблюдается снижение производства сельскохозяйственной продукции: мясо - реализация в живом весе (на убой) 281,5 тонны (или 74,5 % к уровню 2003 г.), молоко - 3066,9 тонны (соответственно 95 %), яйцо - 32,6 млн. штук (в 1,1 раза больше).
40 крупных и средних предприятий округа в отчетном году получили прибыль в общей сумме 116,8 млн. рублей. Но итоговый финансовый результат по округу составил убыток 35,9 млн. рублей. По состоянию на 1 декабря 2004 г. общая дебиторская задолженность крупных и средних предприятий составляла 1907,9 млн. рублей, в том числе просроченная - 558,7 млн. Таким образом, произошло увеличение кредиторской задолженности в 1,7 раза, при этом доля просроченных платежей сократилась с 51,9 % до 29,3 %.
Дебиторская задолженность предприятий на 1 декабря 2004 г. представляла собой сумму в 1333,3 млн. рублей (увеличение в 2,4 раза). Просроченная дебиторская задолженность снизилась на 75 млн. рублей. Удельный вес просроченной дебиторской задолженности сократился с 52,5 % до 16,2 %. Задолженность по платежам в бюджет осталась на уровне 2004 года. Среднемесячная численность работников на крупных и средних предприятиях округа составила 22171 человек (снижение на 4,1 %). Численность безработных - 908.
С целью более качественного подбора кадров проводились ярмарка вакансий и учебных рабочих мест, экспресс-подборы и мини-ярмарки. В 2004 году при содействии службы занятости получили работу 1681 человек.
Для лучшего обеспечения предприятий кадрами в округе работают три высших учебных заведения, техникум, профессионально-технические училища, три из которых являются базовыми и поставляют наибольшее количество молодых специалистов.
По инициативе и при поддержке администрации округа, Ассоциации работодателей и товаропроизводителей округа в минувшем году более 20 предприятий и организаций среднего и малого бизнеса приняли участие в выставках в областном центре, в Москве, на ВВЦ. Это, в свою очередь, позволяет предпринимательству округа наиболее четко и динамично развиваться, расширять рынки сбыта своей продукции, налаживать новые деловые связи.
Председатель Совета народных депутатов А.Акимов, выступивший вторым, говорил о том, что для многих наших чиновников бюджетные (читай: народные) деньги ценности практически не представляют. Примерно половина (!) потребляемого нами газа и воды, используемых в системе ЖКХ, расходуются впустую. В этом, кстати, нетрудно убедиться, если проехать по улицам и пройти по дворам Александрова: то там, то здесь теплотрассы окутаны вылетающим в небо паром, а бывает, что и горячая вода льется ручьем. Не лучше обстоит дело и в других населенных пунктах округа.
Хорошо, что первыми об этом задумались в школах N 2 и N13. Здесь ставится эксперимент, о результатах которого наша газета обязательно расскажет. Суть его – в экономном, максимально эффективном расходовании бюджетных средств. Депутатский корпус нашего округа сейчас работает над тем, чтобы подобные подходы ввести во всех сферах нашей жизни. Важно не только пополнить доходную часть бюджета, но и рационально израсходовать средства, направить их туда, где они нужнее.
…И на этом непосредственный анализ экономики округа как бы закончился. Дальше речь главным образом велась о достаточно узком направлении деятельности администрации – подготовке кадров для промышленности.
Возможно, для Александрова это наиболее злободневно, поскольку несколько тысяч жителей нашего округа вынуждены работать в Москве и Московской области, в то время как родные предприятия, наоборот, испытывают кадровый голод. Но присутствовавший на конференции первый заместитель губернатора Владимирской области В.Веретенников оценил подобный подход, будто в нашем округе «телегу поставили впереди лошади». Ну, время покажет, кто прав. Возможно, как раз нашим экономистам лучше видны наиболее узкие места. Демографическая ситуация усугубляется все более и более, а на территории округа Александров, наоборот, в ближайшее время будут введены новые производственные мощности, и уже сегодня следует думать о том, каких специалистов следует готовить, в каком количестве и какого качества.
Генеральный директор компании «Вестел-СНГ» Али Тунч Джан говорил о том, что с вводом мощностей по производству «белой техники» - холодильников, стиральных машин – предприятию потребуется 2 тысячи квалифицированных работников! Примерно столько же рабочих высокого уровня должны прийти на строящийся завод по ремонту электропоездов. Кажется, все это прекрасно – создаются рабочие места, жители округа Александров смогут реализовать себя, получая вполне приличную заработную плату. Но директор ООО «Гравитон» Б.Харсов, например, посетовал, что квалифицированных рабочих не хватает уже сегодня.
Почему такое происходит? Называлось множество причин. От невнимания федерального центра к этой проблеме до… Некоторые пытались найти причину даже в том, что средства массовой информации перестали живописать о «красоте рабочего ремесла». На это очень хорошо ответил директор Промышленно-гуманитарного техникума А.Аркатов: предпринимателям следует уповать лишь на самих себя, приглашать на предприятия журналистов, которые расскажут о предприятии в выгодном для него свете, но те …экономят на имиджевой рекламе. А мы бы от редакции «Делового Александрова» добавили следующее: некоторые александровские директора тратятся на рекламу в областных газетах, но ведь во Владимире нет рабочих, которые мечтают трудиться в Александрове?! Значит, пока нашим уважаемым руководителям важнее хорошее расположение владимирских чиновников, и не более.
Пока еще не сложилась система отношений между компаниями и учебными заведениями, готовящими квалифицированных рабочих и специалистов. Директор ООО «Экран-К» А.Куприков предложил вполне жизнеспособную, на наш взгляд, схему этих взаимоотношений. Работодатели могли бы вносить плату на счет учебного заведения, выпускники которого пришли на предприятие. Впрочем, были и другие предложения, например, создать специальный фонд поддержки учебных заведений, готовящих квалифицированных рабочих. Председатель профсоюза предпринимателей Ю.Суслов предложил еще более необычный «ход» - больше платить рабочим, и тогда не будет дефицита кадров, поскольку житель Александрова готов работать на родных предприятиях за меньшую, чем в Москве, зарплату. Но не за гроши же.
Всех аспектов проблемы в короткой корреспонденции не назовешь. По предложению В.Веретенникова, в Александрове следует провести заседание коллегии областной администрации по этому поводу и рассмотреть вопрос детально. Выходит, один из руководителей областной администрации все-таки оценил «доминанту» александровской конференции?
В целом работу округа Александров он оценил как достойную. По объемам производства наш округ занимает во Владимирской области 6-е место, но впечатляют темпы роста производства (второе место в области). Главное же, о чем говорил В.Веретенников – создание благоприятного климата для инвесторов. Пока в Александрове близость Москвы воспринимается как беда (уходят кадры на более высокую зарплату), но эту же константу следует уже воспринимать иначе – как громадного потребителя александровской продукции. И как источник инвестиций. И учиться у этих инвесторов – будь они российские или зарубежные – работать по-новому, современно.
И еще очень важную мысль изложил первый заместитель губернатора: назначение Н.Виноградова губернатором Владимирской области позволит всем нам, не отвлекаясь на междоусобные «бои», заниматься экономикой. Фактор стабильности играет ключевую роль.