«Ах, детство, детство, ты куда спешишь?» - знакомые слова популярной песенки вызывают легкую грусть по ушедшей в прошлое прекрасной поре жизни. Наверное, одними из первых воспоминаний для каждого из нас становятся воспоминания из детского сада. Там мы впервые становимся полноправными членами общества, вливаемся в коллектив. Первые общие дела, общие игры, первая дружба – все это начиналось там, под присмотром воспитателей, нянечек, музработников, словом, всех тех, кого доброе сердце привело работать в детский садик.

Проходит совсем немного времени, и мы выходим из ворот сада во взрослую жизнь, в школу. Там – заботы, учеба, ответственность.
А за воротами детского сада остаются те, кто сумел задержаться в детстве. И не останавливают их такие трудности, как маленькая зарплата и огромная ответственность. Об одном таком человеке и пойдет наш сегодняшний рассказ.

Итак, позвольте представить. Людмила Николаевна Шеболдина – заведующая детским садом №47 ОАО «Российские железные дороги». Не случайно нашим собеседником стала именно Людмила Николаевна. 28-го марта у нее юбилей. И не важно, сколько лет ей исполнилось – она молодая, энергичная, очаровательная женщина. Не даром ее любят и коллектив детского сада, и его маленькие подопечные.

Сколько же лет Вы отдали детям?

- 42 года. Прошла все ступени от воспитателя до заведующей.
Когда-то, совсем юной девушкой, еще не имея образования, Людмила Николаевна пришла работать в детский сад, и осталась в этой профессии навсегда. Работала, училась, набиралась опыта, стала заведующей. Нелегкий это труд, но, видимо, такой уж она человек – вокруг нее всегда собираются хорошие люди, неравнодушные, отзывчивые и трудолюбивые.

- Людмила Николаевна, расскажите о своем коллективе, о людях, работающих с вами бок о бок.

- Коллектив у нас замечательный. Смело могу сказать, что среди моих сотрудников нет ни одного человека, который бы не соответствовал своей должности. Работаем мы вместе давно. Не знаю, что тому причина, но если уж пришел к нам человек на работу, то останется с нами если не навсегда, то надолго. При подборе педагогического состава я всегда руководствовалась своим чутьем. Посмотрю в глаза и понимаю – это «наш» человек. Недаром говорят, что глаза – зеркало души. Если они горят, светятся, значит, этот человек войдет в наш коллектив, потому что у нас нет места равнодушным и безразличным.

- Наверное, сплоченная высококвалифицированная команда – это основа на пути к успеху?

- Люди в нашей профессии – это главное. Для себя я выработала несколько правил руководства людьми, которые уже много лет помогают мне удерживать в коллективе атмосферу добра и взаимопонимания:

- обдуманное распределение обязанностей между заместителями – это уже половина успеха;

- в любом коллективе есть хорошие исполнители, есть лидеры, есть кураторы, нужно только их распознать и доверить им определенные обязанности;

- не стоять на месте, постоянно совершенствовать свои умения.
Всем давно известно, что в дошкольном воспитании денег не заработаешь. А это значит, что люди, которые трудятся в деском саду, пришли сюда по зову сердца, по призванию.

- Людмила Николаевна, я знаю, что в прошлом 2007 году ваш садик был лучшим на конкурсе среди сорока семи детских садов Московской железной дороги. Чем же он отличается от других?

- Думаю, что причин тут несколько. Во-первых, конечно же, чуткое, доброе, толерантное отношение к ребенку, доверительное сотрудничество с его родителями, учет родительских запросов и ожиданий. Во-вторых – это профессионализм и мастерство педагогов. В-третьих – традиции учреждения, соединяющие в единое целое три составляющие образовательного процесса: ребенка, семью, педагога.

- В чем проявляется принадлежность детского сада к железной дороге?

- В общем-то, значительная часть нашей работы направлена на то, чтобы еще в раннем возрасте сориентировать ребенка в выборе профессии. Многие из наших воспитанников, повзрослев, действительно связывают свою дальнейшую жизнь с работой на железной дороге. Проводим для детей всевозможные тематические мероприятия, ходим в гости к железнодорожникам, устраиваем встречи с ними в саду.

- Все ваши питомцы из семей железнодорожников?

- Да, родители всех детей работают на железной дороге. Мы, конечно, могли бы брать детей и из других семей, но, к сожалению, количество мест ограничено. Мы не в состоянии удовлетворить потребность в детском садике даже железнодорожников. Очередь огромна.

- Да, проблема нехватки мест в детских садах известна, наверное, каждому. Но должно же быть какое-то решение?

- Нашим решением станет в скором времени реконструкция и расширение обоих корпусов нашего сада. Будут у нас и дополнительные места, и свой бассейн, и еще много чего.

- Спасибо Вам, Людмила Николаевна, за интересный рассказ, за вашу открытую улыбку и неиссякаемый оптимизм. От коллектива редакции поздравляем Вас с юбилеем, желаем оставаться такой же энергичной, веселой и обаятельной. Пусть все ваши планы станут реальностью.

Л. БАЙКОВА