Progorod logo

КТО ПОМОЖЕТ РАЗРЕШИТЬ ТРУДОВОЙ КОНФЛИКТ?

29 апреля 2009Возрастное ограничение16+

16 апреля прошло очередное заседание редакционной коллегии Вестника «Охрана труда». Как всегда, основное внимание уделили вопросам соблюдения предпринимателями трудового законодательства. Как отметила зам. начальника А.О. Миронова, за первый квартал 2009 г. в Трудовую инспекцию поступило 550 письменных жалоб на работодателей (это 50% от количества за весь 2008 год). Проверки, проведенные за три месяца текущего года, выявили 970 нарушений, в т.ч. 101 организация допустила задержки и долги по заработной плате. Из Александровских предприятий упомянуты ВНИИСИМС, «Автоматпроизводство» и «Гольфстрим» (долги по зарплате) и школа № 14 (нарушения закона при заключении трудового договора). В числе наиболее часто встречающихся нарушений Трудового Кодекса – неправомерные наказания за невыход на работу, увольнение сотрудников во время выходных (при работе по скользящему графику) или даже во время болезни, оформленной больничным листом; увольнение «по собственному желанию» при отсутствии заявления, написанного работником собственноручно.

За нарушения трудового законодательства Трудовая инспекция применяет штрафные санкции в отношении руководителей. Тем из них, кто «забывает» оплатить штраф, грозит арест - прецедент (принятое судом решение) уже есть. За систематические нарушения трудового законодательства руководитель предприятия или организации может быть дисквалифицирован на несколько лет (есть и такие факты).

В мае т.г. Государственная инспекция труда планирует проверить следующие Александровские предприятия: ООО ТД «Гермес», ИП Сенатрусова, ООО «Сто услуг», ООО «Вестел-СНГ», ООО «Ларсен», ЗАО «Пласт-Профиль».

Уважаемые читатели! Вестник для работников и работодателей «Охрана труда» окажет содействие в разрешении вашего трудового конфликта. Обращайтесь в «Почтовый ящик» «Вестника» по адресу: 600022, г. Владимир, а/я 24. Специалисты редакции подскажут, как поступить в сложившейся ситуации. Конфиденциальность гарантируется.

Свои сообщения можете направить на электронный адрес Вестника: centrprava33@mail.ru или задать вопрос на сайте www.nasheveche.ru

Т. ТОЛСТЕНКО.

Перейти на полную версию страницы