ОБЩЕСТВЕННО-ПОЛИТИЧЕСКИЙ КОНСУЛЬТАТИВНЫЙ СОВЕТ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ ОБЛАСТИ ОБСУДИЛ ПЕРСПЕКТИВЫ СИСТЕМЫ ПРОФОБРАЗОВАНИЯ В РЕГИОНЕ
- 17 октября 2012
- administrator
9 октября Губернатор Николай Виноградов провел заседание Общественно-политического консультативного совета. Представители общественных организаций и политических партий обсудили перспективы развития во Владимирской области системы начального и среднего профессионального образования. Модернизация системы профобразования и обеспечение региональной экономики высококвалифицированными специалистами – одна из стратегических целей для администрации региона.
Заместитель директора областного департамента образования Светлана Болтунова сообщила, что во Владимирской области с 2005 года начата оптимизация сети учреждений начального и среднего профессионального образования. На базе учреждений среднего профобразования создаются многоуровневые учебные заведения (с сохранением всех имевшихся до этого специальностей), где одновременно готовят управленцев среднего звена и специалистов рабочих профессий.
С 2011 года участие в модернизации системы профобразования принимает бизнес-сообщество (по его инициативе в учреждениях образования появились 19 новых образовательных программ). Расширены возможности для профессиональной подготовки молодых инвалидов (в настоящее время профессию получают около 2,5 тыс. детей-инвалидов и почти 1,5 тыс. детей-сирот и детей, находящихся под опекой). Открыты центры содействия трудоустройству выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования; одним из результатов стало снижение доли безработных выпускников до 2,1 % и увеличение доли трудоустроившихся с 70 % в 2010 до 75 % в 2012 году.
В 2011 году 33-й регион стал одним из победителей федерального конкурса на модернизацию системы профобразования. На эти цели Владимирская область получила 200 млн. рублей из федерального бюджета. Еще 112 млн. рублей выделили областной бюджет и предприятия. В регионе создан центр профессиональной ориентации детей и молодежи, центр мониторинга перспективной потребности отраслей экономики в квалифицированных рабочих кадрах и ресурсный центр для отрасли «наноиндустрия», система многоуровневой корпоративной подготовки и центр сертификации квалификаций (на базе ОАО «Завод «Автоприбор»).
В текущем году во Владимирской области впервые проведен конкурс учреждений образования, внедряющих инновационные программы. Его победителями стали Гусь-Хрустальный технологический техникум, ПУ № 2 г. Коврова и Вязниковский технико-экономический колледж, которые получили гранты из областного бюджета в размере 1 млн. рублей каждому учреждению. Также в первый раз был проведен конкурс мастеров производственного обучения. Каждый из десяти его победителей стал обладателем гранта в размере 40 тыс. рублей.
Современная корпоративная модель обучения внедряется на базе «тандемов»: профлицея № 9 и завода «Автоприбор», Ковровского промышленно-гуманитарного техникума и ОАО «КЭМЗ» и ряда других. Но все это, говорит Светлана Болтунова, скорее исключение из правил.
«Построение эффективной модели взаимодействия сдерживается отсутствием налоговых льгот для бизнеса, для работодателей, которые участвуют в софинансировании образовательных учреждений, в развитии системы профобразования», - считает С. Болтунова.
Тема реформирования системы профобразования вызвала живую дискуссию среди участников заседания. Общественники считают, что нужно активнее привлекать предприятия к разработке профессиональных стандартов и что в регионе необходимо формировать отраслевые заказы на кадры в соответствии с концепцией долгосрочного развития.
Губернатор согласился с мнением членов ОПКС, что предприятиям нужны стимулы, в том числе финансовые, для активизации их сотрудничества с образовательными учреждениями. Эту тему региональные власти намерены проработать. «Без объединения учебные заведения и предприятия не имеют будущего», - резюмировал обсуждение вопроса Николай Виноградов.